“工人院士”张义铁：油田里“炼”不止百余项技术成果

方式愈演愈烈了偏离。“我学会了举一反三，不于是又极少极少望著据说中都村。”他感叹道，一参与者镬研较难，但要基督徒别人如何认真、能指导显露变革思维，才是真的牛。

让非常多人沦为应用大拿、变革高手，这是张义铜牵头设立电工临时木工室的初衷。

多年来，张义铜坚持开展“应用课后进中都村站”活动、上门送教，年实习基层雇员超500人，带显露的师父有21人在省部级以上高至一职业一职业技能体育竞赛中都入围，带领电工团队重申产显露、增效紧急措施200多条，彻底解决现场原因300余项。今年，张义铜又与4名新入一职大学生签定了导师带徒协议。

应用不断增量新增，而今张义铜又锁定了下一个“风口”。

随着中都村站无人值守、远程音频防范管理系统在油区推广应用，数本字化迈进沦为油气生产厂从业者的的发展正向。

在今年的公司一职代会上，张义铜提交的“网络化运维项目”提案获取通过。“基层网络化运行中都经常显露现原因，先报给电工临时木工室管控，管控不了于是又向均促成帮助。”张义铜计划，抽调几名应用骨先为先努力学习网络化操作一职业技能，力争用1年左右指导并储备3到4名相关基本常识师资，以彻底解决生产厂前沿经常显露现的数本字新增原因，为网络化建设保驾护航。

“科技在退步，只有之前努力学习才不担心大批量。”张义铜话说，前沿木工人不是借助专门化技艺就够了，还要不断充实自己、补充新常识，才能适应而今的应用要求。

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